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深化乡镇(街道)机构改革要注重三点
中央政府门户网站 www.gov.cn   2020-07-06 01:46:18   来源:旅游局网站

 

原标题: 联播+丨非常时期“云外交” 习近平这个理念一以贯之  

        1.考试结束后,按招聘职数1:1的比例,在成绩合格者中,根据招聘对象类别总成绩从高分到低分确定参加体检、考察人员名单(末位成绩相同的,取面试得分高者;笔试、面试成绩均相同,取微型课环节得分高者;笔试、面试、微型课环节成绩均相同,加试决出名次,加试形式另行通知)。参加体检人员名单在盐城市机关事务管理局官网和盐城市人社网公布。  2.体检工作由市机关事务管理局和市机关幼儿园共同组织实施,体检费用个人自理。体检标准参照《江苏省教师资格认定体检标准及操作规程》和有关文件规定执行。体检不合格人员取消聘用资格,体检合格人员由市机关事务管理局、市机关幼儿园组织考察。考察参照江苏省考录公务员考察标准执行。   (三)综合成绩。面试结束后,按照笔试成绩占40%,面试成绩占60%的比例计算综合成绩。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。从达到面试合格分数线的应聘人员中,根据综合成绩由高分到低分,按照招聘岗位计划1:1.2的比例分别确定进入体能素质测评范围人选;面试合格人数达不到岗位计划招聘人数1:1.2的,按实有合格人数确定。综合成绩、拟进入体能测评范围人员名单,在“商河公安”“朝阳劳务”微信公众号公布。   1.加强疫情防控,确保考试安全。考生需凭身份证、准考证、健康绿码、近14天行动轨迹并佩戴口罩参加考试。要求考生近14天内无中、高风险区和境外旅居史、接触史,如有,需提供7日内核酸检测阴性证明材料。  3.面谈3天前,面谈入围人员按招聘单位指定的时间、地点携带报名时上传的相关材料原件进行现场资格复审。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者,不得参加面谈。未按时参加资格复审的,视作放弃面谈资格。如有面谈入围人员书面确认不参加面谈、未按时参加资格复审或资格复审被取消面谈资格的,可在本招考岗位按专业技能展示成绩从高分到低分依次递补。   (三)密切关注后续相关信息。考生可于2020年8月上中旬登录七一网“领导干部考试报名系统”查询笔试成绩。面试、体检、考察和资格审查、公示等相关信息将及时在七一网“选调生招录”栏目发布,请考生密切关注。 个工作日,考察期满由用人部门给予初步考察意见并填写《公开招聘工作人员考察工作报告》、《考生政治表现考察表》和《招聘教师思政与品德综合考察表》,最后由人事处审核部门考察意见并确定考察结果。考察的结果将直接作为是否录用的依据。公示期满,对没有异议或者反映的问题不影响聘用的,由单位按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反应有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。 

      ,主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。每个类别分别进行《职业能力倾向测验》和《综合应用能力测试》考试。《职业能力倾向测验》考试时限为的比例确定拟进入面试人员,同一岗位如出现笔试成绩总分相同的情况,具有对应岗位相关工作经历要求的优先进入面试。进入面试的人员名单在学校门户网站进行公布,由我校对进入面试的应聘人员进行资格复审。应聘人员未在规定时间和地点参加资格复审或资格复审不合格的,取消应聘人员的面试资格,按照笔试成绩由高至低顺序依次递补。 应聘人员在规定时间内通过网上报名,并在规定时间内报送书面应聘材料;由公司根据招聘简章规定和有关要求,对报名人员进行资格审查,确定参加面试人选。如有虚假,一经发现立即取消应聘资格。取综合成绩前两名作为考察人选。重点考察报考对象的德、能、勤、绩、廉等方面情况。若出现考察对象不合格时,由公司招聘工作领导小组研究确定该岗位可以空缺或是否递补。的比例确定体检人选,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格或主动放弃资格的,由公司招聘工作领导小组确定是否递补。 、对已经确定为聘用对象的人员,未按时报到或报到时未取得毕业证书、学位证书的将被取消聘用资格。在国(境)外就读的,须持教育部留学服务中心学历学位认证书方可办理正式报到手续。   行测常识判断考点范围很广,一般包括政治、法律、经济、人文、地理、科技、生活等方面,需要小伙伴们长时间不间断的积累。今天  1、《墨经》:战国时期后期墨家的著作,包含了丰富的关于力学、光学、几何学、工程技术知识和现代物理学、数学的基本要素。  《墨经》中有关于力、力系的平衡和杠杆、斜面等简单机械的论述;记载了关于小孔成象和平面镜、凹面镜、凸面镜成象的观察研究。  3、《夏小正》:我国现存最早的一部记录传统农事的历书,原为《大戴礼记》中的第47篇。   (三)密切关注后续相关信息。考生可于2020年8月上中旬登录七一网“领导干部考试报名系统”查询笔试成绩。面试、体检、考察和资格审查、公示等相关信息将及时在七一网“选调生招录”栏目发布,请考生密切关注。

      年版)(详见云南人事考试网)。根据不同类别的评价需求确定试卷的测评内容,主要测查工作岗位所需要的基本能力和综合应用能力。本次应聘我校公开招聘岗位的考试分为三个类别:综合管理类(类),主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。每个类别分别进行《职业能力倾向测验》和《综合应用能力测试》考试。《职业能力倾向测验》考试时限为)限制了本科或研究生专业的岗位须提交各阶段毕业证和学位证。毕业证或学位证未注明专业方向的,或所学专业为岗位要求的相近专业,还需提交所学专业及方向的课程成绩单或其他佐证材料,成绩单中无招聘专业的课程或成绩不及格的,或无法提供相关专业佐证材料的均按资格复审不通过办理。   报名采取网上报名方式进行,资格初审由系统自动即时审核,系统仅对报名所填信息是否齐全、格式是否正确进行审核,暂不审核填报信息的真实性、准确性及是否符合报考条件。报名申请一旦提交并保存成功,即视为通过资格初审,不能再改报其他职位,也不能再修改任何信息。  今年漯河市拟招录职位中专业设置分三种类型:第一种类型专业设置为“不限”的职位。报考这类职位的人员只要符合报考职位要求的其他条件,任何专业都可以报考。第二种类型是专业设置为“XX类”(如法律类、文秘类等)的职位。报考这类职位的人员,除符合报考职位要求的其他条件外,其所学专业须是《公告》中附件2专业类别所包含的专业或相关相近专业(相关相近专业的确定以教育部最新本科和研究生专业目录为参考)。第三种类型是专业设置为“具体专业”的职位。报考这类职位的人员,除符合报考职位要求的其他条件外,报考者所学专业须与该职位所要求的专业一致。   3.6月17日15时19分,我国在酒泉卫星发射中心用长征二号丁运载火箭,成功将()送入预定轨道,发射获得圆满成功。这次任务还搭载发射了皮星三号A星、和德五号卫星。  4.《()公共数据开放与安全管理暂行办法》6月17日正式公开发布,将于2020年8月1日起正式施行。《办法》是继上海之后的全国第二部公共数据开放地方立法,也是全国首部省域公共数据开放立法。   1.笔试阅卷结束后,无技能测试的岗位,在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟招聘的人数,按3:1的比例确定资格复审人选(末位成绩并列的,一并参加);有技能测试的岗位,在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟招聘的人数,按5:1的比例确定资格复审人选(末位成绩并列的,一并参加)。  2.资格复审工作由连云港市教育局负责。资格复审时应聘人员须提供相关证书、材料的原件和复印件,其中:普通高校全日制2020年应届毕业生须提供就读院校盖章的《就业推荐表》、有效的就业协议书原件;国(境)外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证材料原件。   报考人员提交有关信息应全面、准确、有效。报名与考试时使用的本人有效身份证及相关信息,在考试录用全过程必须一致。若报考人员所填信息与本人真实信息不符,或伪造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,一经查实,即按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》的相关规定处理。  为指导报考人员选报职位,报名系统将实时显示各职位的报名人数与录用计划的比例区间。报考比例区间分为小于10、大于等于10且小于50、大于等于50。7月2日18时之后,报名系统将不再显示各职位报考比例情况。 

        招聘公告、笔试、体能测评、面试、体检以及考察、公示、递补、聘用等相关信息,都将通过舒城县人民政府网(www.shucheng.gov.cn)统一向社会发布。  ⒈身体健康,具有正常履行职责的身体条件,无残疾、无口吃、无明显视功能损害眼病、无色盲、无重听,无纹身、无明显瘢痕和传染病,无“三高症”,无颈、腰、脊椎疾病,本人及近亲属无精神病史,体型五官端正;  ⒈报名时间:2020年6月28日至7月3日(上午8:00至12:00,下午14:30至17:30)。 》有关要求,现场目测项目有:视力(勤务辅警单侧裸眼视力不低于4.6,文职辅警单侧矫正视力不低于5.0)、色觉、听力等是否达到规定要求,外观有无明显疾病特征,有无影响面容且难以治愈的皮肤病,有无纹身,有无肢体功能障碍,是否存在过于肥胖或消瘦的情况等。  经资格审查和目测初检合格的人员现场完成报名。由本人持身份证在指定的时间和地点(另行通知)领取笔试准考证(注明笔试时间、考点、考场),逾期不领取视为自动放弃笔试资格。   体检在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构(一般二级甲等以上)进行。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外,招聘单位或受检人对体检结论有异议的,可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请,经招聘单位主管部门同意后到指定医院进行一次性复检,体检结论以复检结论为准。  体检合格者,由万盛经开区人力社保局会同区教育局按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员考察办法》,对拟聘人员进行全面考察,考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等,考察结束后应据实作出考察结论。考察名单确定后,应当及时通知考察对象本人。 报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时,应聘人员要按要求如实填报有关信息和材料,报名时所填专业须按照毕业证上的专业名称填写(含括号内的专业方向)。应聘人员填报信息不全或错误而导致未通过资格初审的,后果由应聘人员自行承担;应聘人员填报信息不实的,按弄虚作假处理,取消本次考试资格;应聘人员弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格者,取消本次考试资格。类)考试;每个类别分别进行《职业能力倾向测验》和《综合应用能力测试》考试。《职业能力倾向测验》考试时限为   逾期不再受理复核申请,复核期间不中止考录程序。省人事考试中心对复核结果无误的考生,在陕西人事考试网发布复核结果公告;对复核后确属有误的,书面通知考生本人。凡属涉及进入面试资格复审的,将另行发布公告。  根据《陕西省实施<退役士兵安置条例>办法》(省政府令第163号)规定,对全省自主就业退役士兵报考公务员时予以加分,加分计入公共科目笔试总成绩。加分按照个人申请、组织审核、公示确认的程序进行。凡报名且参加笔试,符合加分范围和条件的退役士兵,在7月27日至7月29日期间,向本人退役地所在的县(区)退役军人事务部门申请加分。加分具体要求详见报考指南。

        (三)相关相近专业要求。本次网上报名资格初审不对考生所学专业是否符合职位要求进行审核,考生可参考《河南省2020年统一考试录用公务员专业设置指导目录》自行判断。报考职位专业要求为“XX类”的,其下属专业均符合职位要求;报考职位要求为具体专业的,考生所学专业须与职位要求的专业应一致或相关相近。“相关相近”是指所学专业课程内容与职位要求基本一致。如果考生毕业证上所列专业与职位要求的专业不一致的,但考生认为所学专业符合报考职位要求,考生在面试确认时,须提供学习培养单位盖章的记载有所学专业课程内容的《学习成绩表》,经公务员主管部门审核同意后,方可获得面试资格。 面试采取结构化面试方法进行考核,主要测试与应聘岗位相关的专业知识与技能等,考核应聘人员的思想政治、综合能力、业务水平和整体素质。面试考官一般由招聘部门有关人员、专家学者等组成。面试成绩满分为体检的项目、标准,在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前,参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准,国家有明确规定的,按国家规定执行。体检医院由学校指定,费用自理。未按规定进行体检或体检不合格的人员,将取消聘用资格。 )专业:哲学类、政治学类、马克思主义理论类、中国语言文学类、新闻传播学类、历史学类、法学类、经济学类、财政学类、金融学类、管理类、民族学类、社会学类、教育学类、农业经济管理类、旅游管理类。、资格审查:我校党建与人事工作处负责对报名人员进行资格审查,并将审查结果通知本人。考生报考资格审查贯穿招聘工作始终。在任何环节和阶段一经发现不符合职位报考条件的均取消考试资格或者聘用资格。)防疫要求:考试期间,应聘人员应当自觉服从我校防疫工作安排,配合做好检测体温、佩戴口罩、酒精消毒等卫生防疫工作。应聘人员要出具健康码及相关必要证明,遵守现场防疫守则,健康码为 需提供本人简历与业绩简介、相关获奖证书和荣誉证书的原件及复印件(含学历证书及《教育部学历证书电子注册备案表》、教师资格证书、普通话证书、人力社保部门颁发的职称证,或符合报考条件设置相对应的获奖证书等印证材料)。参加面试的考生根据招聘方式、报考学科和岗位统筹考虑进行分组。其中,若同一招聘岗位人数过多,视参考人数、招聘名额等具体情况进行分组,并进行分组录取,具体分组方式以现场实施为准。分者,不得确定为体检人选。若考试考核总成绩出现并列时,则依次按符合岗位资格条件的学历、职称、笔试成绩高者、任教该学科年限长、教龄长者优先确定进入体检人选。如仍相同,则组织加试,以加试成绩高者优先。   资格复审开始2天前,入围资格复审对象确认不参加资格复审的,在该职位中从高分到低分的顺序进行递补。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的,不能参加面试,相关职位不再递补。  根据总成绩按招聘岗位计划数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象(若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前),并在龙泉市政府网上公布。总成绩合格分为60分;  若招聘岗位总成绩合格人数少于招聘计划数,则该岗位计划将按规定核减或取消,其中小学语文(性别为男、岗位代码06)、小学语文(性别为女、岗位代码07)、高中语文(岗位代码01)、初中语文(岗位代码02)和特殊教育(岗位代码11)岗位核减或取消的计划追加给小学语文(性别不限、岗位代码05)岗位,并在网上予以公布。

      比例,根据公共科目笔试成绩从高到低依次确定。若最后一名综合面试人选成绩出现并列,则并列进入。若因应聘人弃考或资格复审不合格,后续环节竞争比例达不到预定比例的,可逐一下调比例至可执行的最大竞争比例(最低应不低于资格复审在公共科目笔试后、面试开展前进行,针对进入面试环节人员开展,在面试人员名单公示期间进行。进入公示的面试人员按照通知的时间、地点,持本人身份证、学历证、学位证以及岗位要求的职称、职业(执业)资格、工作经历证明等原件和复印件等材料,接受现场资格复审。   1、所有应聘人员需上传户口簿首页、索引页、个人单页,二代居民身份证(或临时身份证、社会保障卡、护照),毕业证书(2020年应届毕业生未取得毕业证的,上传所在院校出具的证明);  3、报考“项目人员”岗位的应聘人员,还需要上传项目人员服务期满合格证(2020年服务期满人员要在“工作经历”中填写服务项目和起止日期),或退役士兵退役证明;  (五)报名信息提交后进行资格审查,资格审查工作由各旗县区人社部门负责,应于应聘人员网上报名后的2日内提出审查意见。对符合应聘条件的,审查通过;对不符合应聘资格条件的不予通过,并说明原因。   体检合格人员为考察对象。考察采取调阅查看考生个人的学历、工作档案,到有关单位了解情况等方式,考察内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。  公示期满,对拟聘用对象没有异议或反映问题经查实不影响聘用的,依据考试总成绩高分优先选岗的原则(总成绩相同的,以面试成绩高者优先,面试成绩也相同的,抽签确定优先),组织聘用对象进行现场选岗(面试前公布拟招聘学校学科岗位)。放弃聘用资格或无正当理由逾期不办理聘用手续的,取消其聘用资格,空缺名额不再递补。聘用对象自接到工作介绍信之日起3天内到学校报到,超过15天者,取消其聘用资格,空缺名额不再递补。事业单位公开招聘的工作人员一律实行聘用制,并签订《浙江省事业单位聘用合同书》。   贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序:  4.缴费确认人数不足招考计划数3倍的职位将酌情核减或取消该职位招聘计划(3人及以上职位的缴费确认人数不足招考计划数2倍时核减或取消),其中小学语文(性别为男、岗位代码06)、小学语文(性别为女、岗位代码07)、高中语文(岗位代码01)、初中语文(岗位代码02)和特殊教育(岗位代码11)岗位核减或取消的计划追加给小学语文(性别不限、岗位代码05)岗位,并在网上予以公布; (三)报考人员应确保填写信息的真实性,特别是所填专业须按照毕业证上专业名称填写(含括号内的专业方向)。凡因考生填报信息不实的,按弄虚作假处理,并自行承担因此造成的取消应聘资格等一切后果。(五)本公告所附相关文件与公告具备同等效力,请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。对违反录用考试纪律的报考人员,按有关规定处理,触犯刑律的,交由司法机关依法处理。 

      月,绩效工资面谈。学院给缴纳五险,个人部分在工资内扣除;工资由签订劳动合同的派遣公司按月发放,与在编人员同等享受早午工作餐。),并带本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证、职称证、工作经历证明等岗位需求的材料原件及复印件一式一份。 的经营理念,与甘肃省内广大优质客户建立了真诚的合作关系,为甘肃省的社会和经济发展做出了积极贡献。因业务发展需要,现面向社会公开招聘德才兼备、创新进取的优秀专业人才加盟。我们将为您提供优厚的薪酬福利待遇和广阔的事业发展空间。、对工作有热情、具有良好的沟通、协调、组织能力;具有创新意识和较好的分析、策划、文字处理能力; 由我校组织拟聘人员到指定医院进行体检,具体参照执行人社部、卫生部联发的《公务员录用体检操作手册(试行)》,体检费用由应聘人员承担。体检不合格者,不予聘用,并在同一岗位应聘人员中按综合成绩由高至低的原则依次递补。考察主要针对拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察,考察不合格者,不予聘用;填报信息不符或提供虚假证明材料者,不予聘用。个工作日。公示期满无异议,经我校公开招聘工作监督小组核验、校长办公会和校党委会审定,呈报省教育厅审核、省人力资源和社会保障厅批准后,办理聘用手续。办理聘用手续时必须提供毕业证、学位证、岗位要求的相应证书、证明原件,否则不予办理。 工程、市委《阳泉市人才激励二十条(试行)》,推动我区《阳泉市郊区人才新政十条(试行)》落细落实,现决定组织相关事业单位面向全社会公开引进急需紧缺人才;同时可按照《阳泉市郊区人才公寓配置办法(试行)》相关要求,申请入住人才公寓(可拎包入住),享受租金补贴。入职后表现优秀的人员还可享受(五)具有履行岗位职责所需的知识、能力和素质,学历及所学专业与报考岗位要求相符,报名前取得国家承认的全日制毕业证及学位证(含认证报告)、资格证书。 基本条件:具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,坚决执行党的路线、方针和政策,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,身体健康。)进行网上报名,并按要求填写个人报名信息和报考学科后上传照片。上传照片要符合系统规定:清晰、无变形,一寸或二寸近期正面免冠证件照,红底、蓝底、白底均可,以下,以便制作准考证时使用。报名与考试时使用的二代身份证(或有效期内临时身份证)必须一致。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件上显示的个人情况如实填写报名信息,如信息不一致或故意填报虚假信息,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。 

      本次笔试参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试大纲》。根据不同类别的评价需求确定试卷的测评内容,主要测查工作岗位所需要的基本能力和综合应用能力。考试分为五个类别:综合管理类(类),主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。每个类别分别进行《职业能力倾向测验》和《综合应用能力测试》考试。《职业能力倾向测验》考试时限为资格复审时应聘人员需提供下列原件查验并留存复印件:招聘岗位所需要的学历、学位证书或学历证明材料;证明本人工作技能的职称(职业资格)证书、专业等级考核证书;公民身份证或其他有效身份证明。 个工作日。公示内容包括姓名、性别、出生年月、毕业院校及毕业时间、所学专业及学历(学位)、考试考核总成绩以及岗位招聘条件所要求的工作经历、职称、职业(执业)资格等其他应公示事项。经公示无异议,或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员,由招聘单位提出拟聘用意见,填写《重庆市事业单位公开招聘人员审批表》和《重庆市事业单位拟聘用人员名册》等送上级主管部门审核后,报事业单位人事综合管理部门审批。公开招聘事业单位工作人员,是公开选拔优秀人才的重要渠道,对招聘工作中的各个环节,必须严肃人事工作纪律,确保招聘工作顺利进行。要严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第 笔试共一场,考试内容为幼儿园教师综合素质和保教知识及能力(笔试主要考查应聘者所应具备的教育理念、职业道德、法律法规知识、科学文化素养、阅读理解、语言表达、逻辑推理和信息处理等基本能力;教育教学、学生指导和班级管理的基本知识;拟任教学科领域的基本知识,教学设计实施评价的知识和方法,运用所学知识分析和解决教育教学实际问题的能力)。笔试满分为的比例确定面试人选。进入面试范围的人员须通过资格复审方可参加面试。资格复审时考生须提交有效身份证、毕业证、学历证书电子注册备案表、就业报到证(应届普通高校毕业生暂无就业报到证的可提供高校加盖公章的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》、面试前须提供报到证)、教师资格证(   市机关事务管理局和市机关幼儿园负责对报考者的资格审核工作。应聘人员如对初审结果有异议,可从收到审核结果之日起3个工作日内向招聘单位陈述申辩,逾期视为没有异议。本次招聘设1:3开考比例,招聘计划数与通过资格审核人数未达开考比例的,相应核减招聘计划数,直至取消岗位招聘计划。  应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。  2018年和2019年全日制普通高校毕业生,若仍未落实工作或学习单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的,可按高校应届毕业生报名。 科技小院在京郊推广的过程中,并没有一味照搬曲周的现成模式,而是注重资源整合,将全市所有涉农部门的优势力量统筹起来,成立了“8+2”管理联盟,形成由北京市委统战部牵头,中国农业大学、市农科院、农学院、农职院、市农业农村局、市支援合作办、相关区委等单位密切配合,民盟市委、九三学社市委积极参与的管理模式,推动小院共建、工作共商、活动共办、成果共享。“这也就意味着一个科技小院,可能既有农大的师生,也有农科院的科研团队,只要是对村庄发展有利,各类资源都可以在小院集聚整合。”北京市委统战部党外干部处相关负责人介绍,例如在大兴区长子营镇小黑垡村,农大师生长期驻扎006号小院负责日常管理,市农科院生物中心科研团队定期提供技术帮扶,2019年仅林下百合产业就为村集体创收47万余元,为每位经济组织成员年底分红950余元。 

 
 
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